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As soft skills mais exigidas do trabalho híbrido

Com a pandemia como ponto de virada, muitas empresas estão percebendo que os escritórios nunca mais serão os mesmos. O trabalho remoto mudou tudo. Já existia, mas não na escala que temos visto agora. Além ...
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Como melhorar o gerenciamento de desempenho

A experiência de trabalho típica é fazer uma entrevista, testes, conhecer seu supervisor direto e começar a trabalhar. Você pode até ser apresentado ao CEO. Mas se for uma grande organização, você só interagirá com ...
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Como criar experiências de aprendizado envolventes para alunos cansados

Os alunos estão “cansados ​​demais para aprender”. Os profissionais de treinamento e desenvolvimento (T&D) também estão se sentindo sobrecarregados e insatisfeitos, de acordo com os 800 profissionais ​​na Pesquisa de Tendências de Aprendizagem de 2022 ...
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T&D é fator chave para engajamento a longo prazo

Há muitas razões pelas quais os colaboradores podem se sentir desengajados de trabalho. De acordo com um estudo de 2021 da Harvard Business Review , a maioria dos colaboradores relatou que, embora as empresas geralmente ...
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Métricas de treinamento para melhorar os resultados de Aprendizagem

Como profissional de aprendizado e desenvolvimento, você sabe que existem muitas definições potenciais de “sucesso” para um programa de treinamento. As metas, objetivos e visão para o seu programa de aprendizagem serão baseados nas necessidades ...
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Estratégias de aprendizado para elevar seus programas de treinamento remoto

Com a maioria das organizações oferecendo opções de trabalho remoto ou trabalho em casa, é imperativo que o treinamento seja incutido de maneira diferente de como era realizado em dias pré-pandemia – uma prevalência de ...
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Realidade Virtual para superar os desafios do treinamento híbrido

Antes da pandemia do COVID-19, ninguém poderia imaginar o quão rápida e drasticamente o mundo mudaria para o trabalho remoto. Agora que estamos emergindo na era pós-COVID, muitos locais de trabalho estão oferecendo soluções de ...
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5 boas práticas para uma integração híbrida eficaz

Como você pode executar um programa de integração híbrido eficaz? Pesquisas mostram consistentemente a relação entre uma ótima experiência de integração e melhor desempenho, maior engajamento e redução da rotatividade. À medida que as empresas ...
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A importância da diversidade, equidade e inclusão no trabalho

Indiscutivelmente, a expectativa de Diversidade, Equidade e Inclusão das empresas (DE&I) nunca foi tão grande. No clima socialmente consciente de hoje, a pressão está sobre os líderes empresariais para melhorar a diversidade e promover a ...
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Por que o trabalho híbrido funciona e como o T&D ...

Com as mudanças trazidas pela pandemia da Covid-19, o termo “trabalho híbrido” se tornou conhecido em todo o mundo. A prática já existia, mas agora, dividir o tempo entre o escritório e o trabalho remoto ...
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Hora de brilhar: como se comunicar com coragem, confiança e ...

O que faz as pessoas terem tanto medo de falar em público? E mais importante, o que você pode fazer praticamente para “brilhar” quando se comunica com os outros? Vamos detalhar os três elementos principais ...
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7 estágios de evolução para se tornar uma organização que ...

1. Consciência de Aprendizagem A primeira etapa é a conscientização, onde os gestores começam a entender o conceito de aprendizagem e como isso pode impactar seus negócios. Nesse ponto, você pode ver alguns líderes começando ...
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