Benefícios da Produção Ativa de conhecimento na Aprendizagem
O que é produção ativa de conhecimento? Com a produção ativa de conhecimento na aprendizagem, as pessoas são colocadas na vanguarda e incentivadas a pesquisar o significado de um tópico, em vez de serem informadas ...
Como Superar a Resistência ao Treinamento
O treinamento online está em constante evolução. As atividades estão se tornando mais interativas, envolventes e personalizadas para os alunos. O conteúdo de treinamento atualizado agora é mais atraente e fácil de navegar. Novos livros ...
A Importância das SOFT SKILLS na Era da Inteligência Artificial
Reserve um minuto para pensar sobre como a inteligência artificial generativa (IA) já mudou seu trabalho: você pode recorrer à IA para obter ajuda com pesquisas e análises de mercado, escrever e revisar linhas de ...
Repensando o Futuro de Treinamento e Desenvolvimento
O ambiente profissional atual é uma paisagem em constante mutação, onde a demanda por habilidades especializadas e conhecimento contínuo é a norma. Nesse contexto, o Treinamento e Desenvolvimento (T&D) emerge como um protagonista essencial, fornecendo ...
Adotando soluções de e-Learning para toda a vida
Permanecer atento à medida que envelhecemos é uma escolha muito importante com a qual nos comprometemos diariamente quando se trata de envelhecer com elegância. Nossos cérebros e corpos têm a capacidade de aprender novas habilidades, ...
Curadoria de conteúdo: O poder das Playlists no e-Learning
Provavelmente todos podemos concordar sobre a importância de fornecer oportunidades de aprendizagem e desenvolvimento (T&D) aos colaboradores. No entanto, ajudá-los a identificar o caminho certo a seguir pode ser complicado. Afinal, cada colaborador tem experiências ...
Aprimorando o microlearning com técnicas de marketing
Profissionais de aprendizagem e desenvolvimento (T&D) buscam constantemente maneiras eficazes de envolver os alunos e garantir que o conhecimento não apenas permaneça, mas também estimule mudanças de comportamento. Isso é especialmente importante no microlearning. Ao ...
Dicas para escrever cenários de treinamento
Ao oferecer treinamento para colaboradores, você pode incluir políticas da empresa, melhores práticas e novos ensinamentos. No entanto, também é importante que os colaboradores pratiquem o que estão aprendendo. Simplesmente fazer com que uma equipe ...
RH: Planejando Carreiras Flexíveis para seus principais talentos
As principais empresas de hoje reconhecem que ter uma força de trabalho com as competências certas é fundamental para se manterem competitivas. Como resultado, cada vez mais empresas optam por definir os empregos pelas suas ...
Melhores Estratégias de Treinamento ao Longo da Carreira do Colaborador
Da integração à experiência no setor: treinamento no ciclo de vida do colaborador Embora o ciclo de vida dos colaboradores não seja novidade, as empresas por vezes esquecem-se de alinhar os seus programas de formação ...
Mad Skills: O Poder das Habilidades Além do Profissional
No universo dinâmico do treinamento e desenvolvimento profissional, a busca por um diferencial competitivo é uma constante. No entanto, muitos profissionais frequentemente subestimam o poder das chamadas “mad skills” ou habilidades “extraordinárias”, que vão além ...
Cursos Prontos: Agilidade e Ótimo Custo-Benefício para Capacitação
A capacitação de colaboradores é um investimento essencial para o sucesso de qualquer empresa. Por meio de treinamentos e cursos, os colaboradores podem desenvolver novas habilidades e conhecimentos, o que contribui para o aumento da ...
