Como usar o treinamento corporativo para apoiar a saúde mental ...
A maioria das organizações possui algum tipo de programa de bem-estar corporativo em vigor. Faz sentido fazer isso. Além dos benefícios de saúde para os funcionários, as iniciativas de bem-estar aumentam a produtividade e reduzem ...
Aumentando o engajamento através do Mobile Learning
Por que o aprendizado móvel é o futuro do engajamento. A aprendizagem móvel (Mobile Learning) está claramente na moda; dificilmente podemos terminar uma conversa sobre e-Learning sem que o Mobile Learning apareça pelo menos uma ...
Realidade Virtual: Uma Solução Imersiva para Avaliações de Treinamentos
Como as tecnologias imersivas estão cada vez mais sendo usadas em aplicativos de aprendizagem, tanto no setor corporativo quanto acadêmico, está se tornando óbvio que a realidade virtual (RV), um ambiente tridimensional gerado por computador ...
Métodos de liderança para envolver a aprendizagem experiencial
Durante o ano passado e em face da rápida mudança dos modelos de negócios, as empresas tiveram que se ajustar durante a transição para o trabalho remoto. Mas, em meio a todas as alterações, havia ...
Torne a Aprendizagem Combinada (Blended Learning) um sucesso
Ao iniciar decida quais atividades incluir em seu treinamento de aprendizado combinado e lembre-se de algumas dicas importantes para o sucesso: 1.Novas mídias Seus funcionários podem estar acostumados a receber memorandos por e-mail e ver ...
4 maneiras de renovar e atualizar seu conteúdo de e-Learning
Conforme a tecnologia, as técnicas e as estratégias de ensino evoluem, torna-se necessário que as organizações reformulem seu conteúdo desatualizado de e-Learning em materiais de treinamento altamente envolventes. A importância de fornecer treinamento mais envolvente ...
A importância da maturidade na Aprendizagem Digital
Há muitos motivos pelos quais colocar o desenvolvimento de pessoas no centro de suas operações é a coisa mais importante a fazer. Enquanto isso, o imperativo de negócios nunca foi mais claro – as mudanças ...
UX e-Learning: por que vale a pena o investimento?
O mais importante sobre o design UX é que ele prioriza o usuário e suas emoções sobre qualquer outra coisa. Isso é extremamente importante na era digital moderna, pois a concorrência e a quantidade aumentaram ...
Por que as organizações investem em Aprendizagem On-line?
Há um bom motivo pelo qual a aprendizagem on-line provou ser uma escolha tão popular entre muitas empresas. Como uma ferramenta móvel, flexível e econômica, ela não apenas oferece suporte ao treinamento presencial, mas disponibiliza ...
7 principais desafios do e-Learning para Designers Instrucionais
Todo educador on-line sonha em criar um curso que ajude os funcionários a cumprirem seus objetivos. No entanto, pegar uma ideia de curso e transformá-la em um conteúdo on-line atraente e envolvente pode ser mais ...