A importância da capacitação on-line para segurança do trabalho
Os treinamentos de segurança no trabalho são oferecidos pelas organizações para melhorar a segurança dos colaboradores, permanecer em dia com as leis trabalhistas e aumentar a prevenção de acidentes ou doenças provocadas pela atividade. Apesar ...
Por que uma boa experiência de integração é importante para ...
Começar um novo trabalho é sempre um pouco assustador, quer você esteja ingressando em uma equipe local ou remota. Há tantas coisas novas para aprender e ajustar, e pode demorar um pouco para se acostumar. ...
5 dicas para tornar o treinamento remoto mais interativo
Em apenas dois anos, o conceito de trabalhar de qualquer lugar deixou de ser um benefício “bom de ter” para um benefício “que se espera ter”. Os números da Gallup do início de 2022 mostram ...
Aprendizagem híbrida: capacitando educadores e estimulando o aluno remoto
As ferramentas de conferência on-line estão mudando a face do aprendizado virtual. Seus recursos em constante evolução criam um ambiente que promove comunicação ilimitada e distribuição de conhecimento. Neste artigo, exploramos como as soluções avançadas ...
Personalizando o processo de aprendizagem virtual
Aprender em todos os ambientes é um processo que difere para cada pessoa. Algumas pessoas aprendem rápido enquanto outras levam seu tempo, algumas aprendem melhor sozinhas e outras em grupo. As coisas não são tão ...
Como criar uma estratégia de m-Learning para seus treinamentos corporativos
Devido à dinâmica alterada do local de trabalho, a oferta de treinamento deve atender às necessidades do aluno remoto e o m-Learning é o caminho a seguir. As soluções de m-Learning permitem que os alunos ...
O papel da educação emocional no universo do e-Learning
Educação emocional, inteligência emocional, competências emocionais… São conceitos com os quais nos familiarizamos, para o bem ou para o mal, nos últimos anos. Educadores de todo o mundo têm introduzido esta área pedagógica nas escolas ...
O que devemos saber sobre Aprendizagem Transformativa
A Teoria da Aprendizagem Transformativa, que foi introduzida pela primeira vez por Jack Mezirow em 1991, baseia-se no princípio de que a experiência pessoal é parte integrante do processo de aprendizagem. Sugere que a interpretação ...
O poder do e-learning baseado em cenários
O objetivo de qualquer curso de e-Learning é ajudar os alunos a criar um conhecimento duradouro. Embora o e-Learning possa cativar a atenção do aluno, estudos também sugerem que, em média, 50% das informações que ...
Principais estratégias para seu curso de e-learning experiencial
Empresas de todo o mundo estão trabalhando para fornecer aos funcionários treinamento prático e habilidades práticas. Com mais e mais pessoas trabalhando em casa como resultado da pandemia do COVID-19, a necessidade de aprendizagem on-line ...
10 principais dicas para usar o e-Learning de forma eficaz
1. Certifique-se de que seu e-Learning seja relevante e útil Existem algumas coisas que você pode fazer para garantir que seu e-Learning seja relevante e útil para seu público-alvo. Primeiro, pesquise o tópico que você ...
Dicas básicas para monetizar seus cursos on-line
Ao vender seus cursos on-line, você precisa valorizá-lo, pois está vendendo sua experiência. Ao mesmo tempo, você não quer tornar seu curso tão caro que apenas alguns poucos possam pagar. Aqui estão 3 dicas sobre ...
