O que é design thinking em Aprendizagem e Desenvolvimento?
O design thinking na aprendizagem ajuda a reformular qualquer problema ou projeto de maneira centrada no ser humano. Ao colocar pessoas reais, emoções reais e conexões reais no centro do aprendizado e do desenvolvimento, o ...
Qual a diferença entre Treinamento e Aprendizagem?
Talvez, à primeira vista, treinamento e aprendizagem possam parecer a mesma coisa, mas eles são diferentes entre si. Treinamento é fornecer instruções para aprimorar uma pessoa para concluir uma tarefa. A aprendizagem é o processo ...
Desafios na adoção do modelo de trabalho híbrido
Um modelo híbrido vem com sua parcela de desafios ou dores de crescimento, mesmo quando o mundo se adapta a esse novo normal. Isso não significa que as preocupações relacionadas à segurança, maior complexidade e ...
A importância da capacitação on-line para segurança do trabalho
Os treinamentos de segurança no trabalho são oferecidos pelas organizações para melhorar a segurança dos colaboradores, permanecer em dia com as leis trabalhistas e aumentar a prevenção de acidentes ou doenças provocadas pela atividade. Apesar ...
O que é e como implementar o treinamento Just-in-Time
O treinamento just-in-time é o aprendizado que fornece informações exatamente quando o aluno precisa delas. O melhor treinamento just-in-time, ou aprendizado just-in-time, está acessível em dispositivos ao seu alcance, como telefones celulares, tablets ou laptops, ...
Como incutir inteligência emocional em programas de T&D
A inteligência emocional é a consciência de como gerenciar as emoções. Simplificando, ela é a capacidade de entender uma pessoa através de suas emoções. O Yale Center for Emotional Intelligence estudou os méritos de imbuir ...
11 estratégias para melhorar a retenção de colaboradores
A retenção de colaboradores refere-se à capacidade das organizações de mantê-los, e os empregadores desempenham um papel muito maior nisso do que podem estar cientes. Compreender os diferentes aspectos que influenciam a retenção de colaboradores ...
Por que uma boa experiência de integração é importante para ...
Começar um novo trabalho é sempre um pouco assustador, quer você esteja ingressando em uma equipe local ou remota. Há tantas coisas novas para aprender e ajustar, e pode demorar um pouco para se acostumar. ...
Integração X Orientação: qual a melhor abordagem para ambos
Alguns podem definir a orientação como uma fase de integração, enquanto outros podem dizer que a integração é uma extensão da orientação. Embora ambas sejam verdadeiras, há mais na orientação versus integração do que isso. ...
Melhores práticas que todo Designer Instrucional precisa saber
A implementação dessas 10 melhores práticas para design instrucional, sem dúvida, recarregará seu treinamento e manterá seus alunos alertas e motivados para aprender. 1. Dê aos alunos exemplos realistas que se relacionem com eles O ...
Como criar cenários de eLearning que envolvam seus alunos
Fundamentos para construir um bom cenário A aprendizagem baseada em cenários é um método de instrução que promove a aprendizagem ativa, simulando situações da vida real para o aluno interagir. Ele mergulha o aluno em ...
Leve a ciência do e-Learning para o treinamento dos seus ...
Você está em uma aula on-line tentando se concentrar em um slide cheio de texto preto em um fundo branco. Sua mão está se aproximando lentamente do celular porque você acabou de se lembrar da ...
