Microlearning para melhorar a aprendizagem no fluxo do trabalho
“Aprender no fluxo do trabalho” é uma frase usada pela primeira vez por Josh Bersin em 2018. Em seu conceito, ele propõe que a aprendizagem deve fazer parte do trabalho diário dos funcionários. Ele também ...
Os melhores recursos das LXP (Learning Experience Platform)
Você provavelmente já está familiarizado com o Learning Management System, ou LMS da sua organização. É onde seus cursos de eLearning residem, você se inscreve em um treinamento ministrado por instrutor ou visualiza seu histórico ...
Dashboard de treinamento: uma ferramenta poderosa para o T&D
Os dados agora estão no centro de tudo o que fazemos. Se usados com cautela, eles podem fornecer percepções importantes sobre como planejar o futuro, conduzir projetos, posicionar sua empresa e avaliar seu desempenho com ...
Construa uma cultura de aprendizagem de sucesso em sua organização
Tudo hoje está mudando mais rápido do que se pode acompanhar. A requalificação está se tornando uma prioridade para T&D mais do que nunca. E, assim, o aprendizado está conquistando um lugar muito merecido e ...
E-learning 80/20: Um novo viés de interatividade na Educação Corporativa
Quando se fala em e-Learning, é comum imaginar a cena de um aluno assistindo uma vídeo aula (ao vivo ou gravada) sendo ministrada por alguém do outro lado da tela de um computador, tablet ou ...
Microlearning para melhorar a experiência de Aprendizagem Móvel
As experiências móveis são perfeitamente adequadas para aulas curtas. Por isso, separamos seis estratégias para melhorar a experiência de aprendizagem móvel através do microlearning. 1. Mantenha o conteúdo menor do que 5 minutos Para que ...
3 maneiras de aumentar o impacto do e-Learning
O e-Learning pode ser inspirador – uma recompensa por si só. Mas também pode parecer enfadonho. Então como fortalecer o engajamento e garantir que os funcionários vejam o e-Learning como um valioso investimento de tempo? ...
Como (e por que) criar um protótipo de e-Learning
Você acabou de ter um brainstorm para uma ótima ideia de um novo curso e está ansioso para começar a planejar o conteúdo. Você rapidamente escreve um esboço do curso e está pronto para começar ...
LXP (Learning eXperience Platform): como elas ajudam no desenvolvimento de ...
As plataformas de aprendizagem não são uma novidade no mercado. Desde o momento em que elas foram introduzidas pela primeira vez em 2014 e 2015, as Learning eXperience Platforms (LXPs) mudaram o rumo da aprendizagem ...
Como apoiar a aprendizagem no fluxo de trabalho
A aprendizagem no fluxo do trabalho pode ser ativada com as ferramentas, tecnologias e soluções de conteúdo certas. Vejamos 4 estratégias que podem ajudá-lo a apoiar a aprendizagem no fluxo de trabalho. 1. Desenvolva o ...
Estratégias para criar uma experiência de aprendizagem imersiva
A aprendizagem imersiva é uma abordagem para fornecer experiências de aprendizagem virtual que vão além da aprendizagem passiva tradicional, onde os treinadores oferecem e os alunos ouvem, veem e fazem anotações. O treinamento imersivo busca ...
Utilizando a tecnologia como ferramenta de aprendizagem nos programas de ...
Antes de iniciar um programa de treinamento, a primeira coisa que você precisa fazer é identificar o que sua tecnologia existente pode e não pode fazer. É fundamental que você entenda as limitações da sua ...
